A.柯式四級評估模式B.五級評估模式C.五層次評估模式D.泰勒模式E.目標(biāo)導(dǎo)向模型
A.平時考核B.定期考核C.畢業(yè)考試D.過程評價E.理論考核
A.針對癥結(jié)分析原因B.分析原因要展示問題的全貌C.分析原因要徹底D.分析培訓(xùn)師要作為重點E.最好用表格示意圖