單項選擇題

哪個理論認(rèn)為，個人不同程度上的成就需要、權(quán)力需要、親和需要，三種需要行為，管理者應(yīng)該根據(jù)個人更重視的需要來制定激勵措施？（）

A.麥克利蘭的成就動機理論
B.費魯姆的期望理論
C.赫茲伯格的雙因素理論
D.麥格雷格的XY理論

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