你可能感興趣的試題

處理因病、工傷、產(chǎn)假、計(jì)劃生育假等原因的工資支付時(shí)，應(yīng)（）。

A.按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資
B.按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的一定比例支付工資
C.按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)或計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的一定比例支付工資
D.不支付工資

單項(xiàng)選擇題

（）是政府對大多數(shù)生產(chǎn)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)效益正常的企業(yè)工資正常增長的基本要求。

A.工資水平增長上線
B.工資水平增長基準(zhǔn)線
C.工資水平增長下線
D.最低工資標(biāo)準(zhǔn)

內(nèi)部一致性強(qiáng)調(diào)薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)時(shí)，按照統(tǒng)一的尺度來衡量每一位員工的崗位在組織中的（）。

你可能感興趣的試題

處理因病、工傷、產(chǎn)假、計(jì)劃生育假等原因的工資支付時(shí)，應(yīng)（）。

（）是政府對大多數(shù)生產(chǎn)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)效益正常的企業(yè)工資正常增長的基本要求。

內(nèi)部一致性強(qiáng)調(diào)薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)時(shí)，按照統(tǒng)一的尺度來衡量每一位員工的崗位在組織中的（）。

處理因病、工傷、產(chǎn)假、計(jì)劃生育假等原因的工資支付時(shí)，應(yīng)（）。

（）是政府對大多數(shù)生產(chǎn)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)效益正常的企業(yè)工資正常增長的基本要求。