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根據某種可變指標與所需人數之間的比例關系進行預測的方法稱為()
A.比率分析法
B.趨勢預測法
C.經驗判斷法
D.德爾菲法
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行政管理人員招募咨詢企業(yè)協(xié)會規(guī)定,一家獵頭公司在替前一位雇主推薦人才后的幾年內,不能再為另一個客戶把這個人才挖走()
A.一年
B.二年
C.三年
D.四年
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操作條件反射理論的提出者是()
A.巴甫洛夫
B.華生
C.斯金納
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