問答題

【簡答題】組織變革的理論模式有幾種？

答案：

組織變革的理論模式有四種：
（1）勒溫模式
（2）卡斯特模式
（3）唐納利模式
（4）吉普森模式

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【簡答題】組織變革的程序如何？

答案：

科學完整的組織變革程序，應包括以下四個階段：確定問題、組織診斷、實行變革、效果評估。

【簡答題】組織變革的目標是什么？

答案：

組織變革的目標一般來說有兩個，一是提高組織適應環(huán)境變化的能力；二是修正員工的行為。