《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》知識(shí)競賽章節(jié)練習(xí)(2020.05.12)

來源：考試資料網(wǎng)

1.問答題《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》授權(quán)由國務(wù)院哪些部門對女職工禁忌從事的范圍進(jìn)行調(diào)整？

參考答案：國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門會(huì)同國務(wù)院人力資源社會(huì)保障行政部門、國務(wù)院衛(wèi)生行政部門。

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2 禁止安排女職工從事體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定的（）體力勞動(dòng)強(qiáng)度的作業(yè)。

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3.問答題職業(yè)性慢性鉛中毒主要損害人體的哪些系統(tǒng)？

參考答案：神經(jīng)、消化、造血系統(tǒng)。

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4 （）是指用人單位與本單位女職工根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，就女職工合法權(quán)益和特殊利益方面的內(nèi)容通過平等協(xié)商簽訂的專項(xiàng)書面協(xié)議，對于用人單位和本單位的女職工具有法律約束力。

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5.問答題高溫作業(yè)如何分級？

參考答案：按一個(gè)工作日實(shí)際接觸高溫作業(yè)時(shí)間4小時(shí)，WBGT 指數(shù)分別為25℃-28℃、29℃-32℃、33℃-36℃、...

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6.問答題訂立勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵循什么原則？

參考答案：合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則。

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7 用人單位安排孕期、哺乳期女職工從事相關(guān)禁忌勞動(dòng)的，由縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責(zé)令限期治理，處（）的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停止有關(guān)作業(yè)，或者提請有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉。

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8 《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》對未滿1周歲的嬰兒進(jìn)行哺乳的時(shí)限規(guī)定為1年。根據(jù)《女職工保健工作規(guī)定》，若哺乳期滿后嬰兒身體特別虛弱時(shí)，經(jīng)縣（區(qū)）以上（含縣、區(qū)）醫(yī)療或保健機(jī)構(gòu)確診為體弱兒，可適當(dāng)延長授乳時(shí)間，但不得超過（）個(gè)月。

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9.問答題我國生育保險(xiǎn)制度規(guī)定，生育保險(xiǎn)費(fèi)由誰來承擔(dān)，繳納比例是多少？

參考答案：

用人單位按照不超過職工工資總額1%的比例繳納。

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