A.給予反饋B.給予反饋。如果條件允許,給予示范和練習(xí)的機會C.給予示范D.給予反饋。給予示范和練習(xí)的機會。并描述目標(biāo)行為
A.督導(dǎo)人沒有給被督導(dǎo)人提供技能評估B.督導(dǎo)人沒有給被督導(dǎo)人提供行為技能訓(xùn)練(BST)C.督導(dǎo)人沒有及時向被督導(dǎo)人傳達針對于這個技能習(xí)得的期望D.兩個人無法就簽字達成一致
A.評估直接服務(wù)對象的干預(yù)效果B.督導(dǎo)者的行為C.被督導(dǎo)者的行為D.機構(gòu)/公司/學(xué)校的績效